立院三讀 勞工可有條件調整上下班

立法院院會今天三讀修正通過勞動基準法部分條文，增訂正常工時中，雇主得視勞工照顧家庭需要，允許勞工不變更每日正常工作時數下，1小時範圍內彈性調整工作開始及終止時間。

不過，這項條文未列罰則。

提案修法的中國國民黨籍立法委員王育敏表示，照顧子女是已婚婦女首要離職原因，提供彈性工時等鼓勵生育工作環境，也是提升生育意願，進而提高婦女勞動參與率，打造友善勞動職場。

院會三讀修正通過勞基法部分條文，勞工正常工作時間，每日不得超過8小時，每週不得超過40小時；雇主如果違反規定，處新台幣2萬元以上30萬元以下罰鍰，修正條文自民國105年1月1日施行。

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